McDonald’s arruola forza lavoro. I ristoranti romani sono in cerca di ben 280 nuovi candidati. A tale scopo l’azienda ha organizzato tre giornate di selezioni e colloqui, un’occasione per conoscere gli aspiranti collaboratori e presentare loro la realtà di McDonald’s, attraverso l’esperienza di chi ci lavora. Ecco dove e quando si terranno gli incontri: Per ...

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McDonald’s arruola forza lavoro. I ristoranti romani sono in cerca di ben 280 nuovi candidati. A tale scopo l’azienda ha organizzato tre giornate di selezioni e colloqui, un’occasione per conoscere gli aspiranti collaboratori e presentare loro la realtà di McDonald’s, attraverso l’esperienza di chi ci lavora.

Ecco dove e quando si terranno gli incontri:

Tra le caratteristiche richieste ai candidati c’è: il desiderio di mettersi in gioco, la capacità di lavorare in squadra e a contatto con i clienti. McDonald’s offre un’opportunità di lavoro concreta, grazie a contratti stabili (che rappresentano il 92% del totale) e possibilità di crescita professionale rapida. Entrare in McDonald’s significa lavorare in un contesto dalla forte identità di gruppo, giovane, inclusivo e meritocratico, capace di garantire a tutti i dipendenti le medesime opportunità.

Le persone selezionate verranno inserite in un percorso di formazione propedeutico alle mansioni che svolgeranno, con contratti full-time o part-time, e inquadrate secondo il contratto nazionale del turismo. La retribuzione è quella prevista dallo stesso contratto, parametrata al numero di ore lavorative settimanali.

Per partecipare alle giornate di selezione, è possibile inviare la propria candidatura entro il 5 giugno direttamente sul sito, attraverso la compilazione di un questionario circa diverse tematiche, tra cui la disponibilità oraria e il tipo di mansioni a cui si è interessati, e il caricamento del CV; oppure attraverso le mail di riferimento. Di seguito i dettagli:

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